ВИКОНАВЧИЙ ОРГАН КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ
(КИЇВСЬКА МІСЬКА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ)

РОЗПОРЯДЖЕННЯ
04.02.2009 N 115

Про затвердження нової редакції статуту
комунального підприємства "Київський іподром"

Відповідно до статті 78 Господарського кодексу України, Закону України "Про місцеве самоврядування в Україні" та з метою приведення у відповідність до вимог чинного законодавства України статуту комунального підприємства:

1. Затвердити зміни та доповнення до статуту комунального підприємства "Київський іподром", затвердженого розпорядженням Київської міської державної адміністрації від 22.03.2000 N 392 "Про затвердження Статуту комунального підприємства "Київський іподром", виклавши його у новій редакції, що додається.

2. Першому заступнику голови Київської міської державної адміністрації Бассу Д.Я. прийняти рішення щодо висвітлення в засобах масової інформації змісту цього розпорядження.

3. Контроль за виконання цього розпорядження покласти на заступників голови Київської міської державної адміністрації згідно з розподілом обов'язків.

Голова Л.Черновецький

Затверджено
розпорядженням
Київської міської
державної адміністрації
від 22.03.2000 N 392

(в редакції розпорядження
виконавчого органу
Київської міської ради
(Київської міської
державної адміністрації)
від 04.02.2009 N115)

Статут
Комунального підприємства "Київський іподром"
(нова редакція)

1. Загальні положення

1.1. Комунальне підприємство "Київський іподром" (далі за текстом - Підприємство) засноване на комунальній власності територіальної громади м. Києва і входить до сфери управління Головного управління з питань торгівлі та побуту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (далі за текстом - Головне управління). Підприємство є правонаступником Київського державного іподрому.

1.2. Місцезнаходження Підприємства: 03187, м. Київ, просп. Академіка Глушкова, 10.

1.3. Найменування Служби:

2. Предмет і мета діяльності

2.1. Підприємство створено з метою отримання прибутку від господарської діяльності та розвитку конярства і підвищення якості коней в Україні.

2.2. Предметом діяльності Підприємства є:

2.2.1 Утримання у належному стані існуючих споруд, приміщень та іподрому.

2.2.2. Тренування та випробування племінних коней.

2.2.3. Дорощування коней та проведення змагань з конярського спорту.

2.2.4. Організація та утримання тоталізаторів, гральних закладів, організація діяльності з проведення азартних ігор.

2.2.5. Організація і проведення виставок, аукціонів племінних коней.

2.2.6. Виконання вантажних перевезень.

2.3. Підприємство має право без обмежень здійснювати інші види діяльності, які не суперечать законодавству України.

2.4. Для здійснення ліцензійних видів діяльності Підприємство оформлює ліцензії (дозволи) відповідно до законодавства України.

3. Юридичний статус підприємства

3.1. У своїй діяльності Підприємство керується Конституцією і законами України, постановами Верховної Ради України, актами Президента України та Кабінету Міністрів України, рішеннями Київської міської ради, розпорядженнями Київського міського голови та виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), іншими актами законодавства України та цим Статутом.

3.2. Підприємство є юридичною особою, має самостійний баланс, розрахунковий та інші рахунки в установах банку, круглу печатку зі своїм найменування, штампи, бланки, емблему, фірмове (комерційне) найменування.

3.3. Підприємство має право укладати угоди, набувати майнові та немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем і відповідачем в судах загальної юрисдикції.

3.4. Підприємство несе відповідальність за своїми зобов'язаннями в межах належного йому майна згідно із законодавством України. Підприємство не несе відповідальності за зобов'язаннями власника.

4. Майно і кошти

4.1. Майно Підприємства становлять основні фонди та оборотні кошти, а також інші матеріальні та фінансові ресурси, вартість яких відображається у його самостійному балансі.

4.2. Майно Підприємства є комунальною власністю територіальної громади м. Києва і закріплене за ним на праві господарського відання. Підприємство володіє, користується та розпоряджається зазначеним майном, вчиняючи щодо нього будь-які дії, які не суперечать чинному законодавству України та цьому Статуту.

4.3. Джерелами формування майна підприємства є:

4.3.1. Грошові та матеріальні внески власника або уповноваженого ним органу.

4.3.2. Доходи, одержані від надання послуг, виконання робіт та від реалізації продукції, а також від інших видів фінансово-господарської діяльності.

4.3.3. Кредити банків та інших кредиторів, у тому числі іноземних.

4.3.4. Благодійні внески, пожертвування організацій, підприємств і громадян.

4.3.5. Інші джерела, не заборонені чинним законодавством України.

4.4. Підприємство має право за згодою власника або уповноваженого ним органу здавати в оренду, надавати іншим підприємствам, організаціям та установам безоплатно в тимчасове користування або в позику належні йому будинки, споруди, устаткування та інші матеріальні цінності, а також списувати їх з балансу у встановленому порядку.

5. Права і обов'язки

5.1. Підприємство має право:

5.1.1. Самостійно планувати свою діяльність і основні напрямки свого розвитку відповідно до науково-технічних прогнозів та пріоритетів, кон'юнктури ринку продукції, товарів, робіт, послуг та економічної ситуації.

5.1.2. Підприємство реалізує свою продукцію, послуги, залишки від виробництва за цінами, що формуються відповідно до вимог економічної діяльності, а у випадках, передбачених законодавством України, - за фіксованими державними цінами.

5.1.3. Підприємство має право на випуск цінних паперів та реалізацію їх юридичним особам і громадянам України та інших держав відповідно до чинного законодавства. Створювати філії, представництва, інші відокремлені підрозділи без створення юридичної особи з правом відкриття поточних і розрахункових рахунків і затверджувати положення про них.

5.2. На Підприємство покладаються такі обов'язки:

5.2.1. Відповідно до укладених угод та контракту забезпечує виробництво та поставку продукції і товарів.

5.2.2. Забезпечення своєчасної сплати податків та інших відрахувань до державного та місцевого бюджетів згідно з чинним законодавством.

5.2.3. Забезпечення розвитку основних фондів, забезпечення своєчасного введення в дію придбаного обладнання, оперативного матеріально-технічного забезпечення, засобів виробництва.

5.2.4. Створення належних умов для високопродуктивної праці своїх працівників, забезпечення додержання чинного законодавства про працю, соціального страхування, правил і норм охорони праці, техніки безпеки.

5.2.5. Здійснення заходів з метою підвищення матеріальної зацікавленості працівників, забезпечення економного і раціонального використання, споживання, своєчасних розрахунків з працівниками підприємства.

5.3. Підприємство здійснює бухгалтерський оперативний облік та статистичну звітність згідно з чинним законодавством України. Директор Підприємства несе персональну відповідальність за додержання порядку ведення і достовірність обліку статистичної звітності.

6. Управління підприємством
і самоврядування трудового колективу

6.1. Управління Підприємством здійснює директор, який призначається на посаду та звільняється з посади Київським міським головою за поданням начальника Головного управління і погодженням із першим заступником (заступником) голови Київської міської державної адміністрації згідно з розподілом обов'язків на контрактній основі.

У контракті визначаються строк найму, права, обов'язки і відповідальність керівника, умови його матеріального забезпечення, умови звільнення його з посади, інші умови найму за погодженням сторін.

6.2. Директор Підприємства може бути звільнений з посади достроково на підставах, передбачених контрактом відповідно до закону.

6.3. Директор Підприємства:

6.3.1. Самостійно вирішує питання діяльності підприємства за винятком, тих що віднесені Статутом до компетенції інших органів управління Підприємством.

6.3.2. Несе персональну відповідальність за виконання покладених на Підприємство завдань, визначених цим Статутом, виконання фінансових планів, дотримання фінансової дисципліни, ефективне використання та охорону майна, закріпленого за Підприємством, дотримання чинного законодавства України.

6.3.3. Затверджує структуру і штатний розпис Підприємства, положення про структурні підрозділи і функціональні обов'язки працівників Підприємства.

6.3.4. Оперативно керує роботою на основі єдиноначальності відповідно до Статуту.

6.3.5. Без доручення діє від імені Підприємства, представляє його інтереси в державних органах, підприємствах, установах та організаціях незалежно від форми власності.

6.3.6. Розпоряджається майном та коштами Підприємства відповідно до чинного законодавства України та цього Статуту.

6.3.7. Видає у межах своєї компетенції накази, організовує та перевіряє їх виконання.

6.4. Заступники директора Підприємства, керівники та спеціалісти структурних підрозділів, інші працівники призначаються і звільняються з посади директором Підприємства.

6.5. Повноваження трудового колективу Підприємства реалізується загальними зборами і Радою трудового колективу;

6.6. Рада трудового колективу:

- готує матеріали для розгляду на загальних зборах;

- контролює виконання рішень, прийнятих на загальних зборах;

- виконує інші функції, делеговані їй загальними зборами;

- бере участь у формуванні, розподілі та використанні прибутку Підприємства.

6.7. Загальні збори:

- розглядають і затверджують проект колективного договору;

- розглядають і вирішують згідно із цим Статутом та чинним законодавством України питання самоврядування трудового колективу.

6.8. Право укладання колективного договору від імені адміністрації Підприємства надається директорові Підприємства.

7. Господарська діяльність підприємства

7.1. Основним показником фінансових результатів господарської діяльності Підприємства є прибуток (дохід).

7.2. Чистий прибуток Підприємства, який залишається після покриття матеріальних та прирівняних до них витрат, сплати відсотків по кредитах банків, внесення передбачених чинним законодавством України податків та інших платежів до державного та місцевого бюджетів залишається у розпорядженні Підприємства і використовується у порядку, визначеному власником або уповноваженим органом. При цьому, не менше як 20 % чистого прибутку спрямовується на розвиток виробництва та поповнення власних обігових коштів.

7.3. Підприємство створює цільові фонди, призначені для покриття витрат, пов'язаних з його діяльністю, згідно з чинним законодавством України.

7.4. Джерелом формування фінансових ресурсів Підприємства є прибутки (доходи), амортизаційні відрахування та інші надходження, включаючи централізовані капітальні вкладення і кредити.

7.5. Відносини Підприємства з іншими підприємствами, установами, організаціями і громадянами в усіх сферах господарської діяльності здійснюється на договірній основі.

7.6. Ревізія фінансово-господарської діяльності Підприємства здійснюється згідно з чинним законодавством Україні.

8. Зовнішньоекономічна діяльність

8.1. Підприємство самостійно здійснює зовнішньоекономічну діяльність, для чого вступає у відносини з іншими Підприємствами у межах, що визначені законодавством України.

8.2. У процесі здійснення зовнішньоекономічної діяльності Підприємство користується у повному обсязі правами юридичної особи, згідно з чинним законодавством України та цим Статутом.

8.3. Підприємство здійснює експорт продукції та послуг власного виробництва, продукції та послуг, що вироблені Підприємством в результаті спільної діяльності з іншими підприємствами, а також продукції по бартерних операціях, згідно з чинним законодавством України.

8.4. Підприємство здійснює імпорт товарів (послуг) для забезпечення статутної діяльності, іншого майна, а також товарів споживчого ринку для задоволення потреб колективу Підприємства, в окремих випадках - юридичних та фізичних осіб України.

8.5. Зовнішньоекономічні угоди, що укладаються Підприємством, повинні бути підписані директором.

8.6. Підприємство самостійно здійснює зовнішньоекономічні операції або доручає їх ведення спеціалізованим зовнішньоекономічним (торговим) організаціям на договірній основі.

8.7. Валютна виручка, одержана Підприємством в результаті зовнішньоекономічної діяльності, зараховується на валютний рахунок Підприємства і використовується відповідно до чинного законодавства.

8.8. Підприємство здійснює товарообмінні (бартерні) операції та іншу діяльність, побудовану на формах зустрічної торгівлі, з іноземними суб'єктами господарської діяльності.

9. Припинення діяльності підприємства

9.1. Ліквідація та реорганізація (злиття, приєднання, поділ, перетворення) Підприємства здійснюється за рішенням власника або уповноваженого ним органу чи рішенням суду.

9.2. Ліквідація Підприємства здійснюється ліквідаційною комісією, яка утворюється власником або органом, що прийняв рішення про ліквідацію. Порядок і термін проведення ліквідації, а також строк заяви претензій кредиторам визначається власником або уповноваженим ним органом чи судом.

9.3. Від моменту призначення ліквідаційної комісії до неї переходять повноваження щодо управління підприємством. Ліквідаційна комісія складає ліквідаційний баланс Підприємства і подає його власнику або уповноваженому ним органу на затвердження.

9.4. Працівникам Підприємства, що звільнюються у результаті реорганізації, ліквідації гарантується додержання їх прав та інтересів відповідно до трудового законодавства України.

9.5. Майно, що залишається після задоволення претензій кредиторів і членів трудового колективу, використовується за вказівкою власника.

9.6. Підприємство вважається реорганізованим або ліквідованим з моменту виключення його з державного реєстру.

Заступник голови - керівник апарату Б.Стичинський

Документи що посилаються на цей

• Про затвердження Статуту комунального підприємства "Київський іподром"
• Про затвердження змін до Статуту комунального підприємства "Київський іподром"