КОНСУЛЬТУЄ МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Щодо відшкодування шкоди
ПИТАННЯ: У 1990 р. на підприємстві загинув мій син, якому виповнилося 18 років. Одруженим не був. Після його смерті залишилися я з чоловіком (працюючі) та неповнолітній син. За відшкодуванням шкоди я не зверталася і до цього часу підприємство не виплатило жодної копійки. Чи маю я право на якісь виплати?
ВІДПОВІДЬ: Відповідно до п.5 Правил відшкодування підприємствами, установами і організаціями шкоди, заподіяної робітникам і службовцям каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням ними трудових обов'язків, затверджених постановою Ради Міністрів СРСР від 03.07.84 р. N 690, які були чинними на час загибелі вашого сина, право на відшкодування шкоди мали непрацездатні особи, які були на утриманні загиблого або мали на день його смерті право на одержання від нього утримання.
Оскільки ніхто із перелічених вами осіб не перебував на утриманні загиблого сина і не мав такого права на день його смерті, для відшкодування шкоди згідно із законодавством підстав немає.
В. Данилова,
головний спеціаліст відділу
контролю за додержанням законодавства
Державного департаменту нагляду за
додержанням законодавства про працю
"Праця і зарплата" N 22 (266), червень 2001 р.
Підписний індекс 30214