Яку норму тривалості робочого часу
встановлено для лікарів і середнього
медичного персоналу стаціонару ЦРЛ
ПИТАННЯ: Яку норму тривалості робочого часу встановлено для лікарів і середнього медичного персоналу стаціонару ЦРЛ за п'яти-і шестиденного робочого тижня?
2. Як установити тривалість робочого часу таких працівників у разі чергування напередодні святкових і неробочих днів або в дні, на які перенесено вихідні, якщо святкові і неробочі дні збігаються з вихідними днями?
ВІДПОВІДЬ: 1. Згідно зі ст. 51 КЗпП для медичних працівників застосовується скорочена норма робочого часу, встановлена постановою РНК від 11.12.40 р. № 2499, тобто 39 год на тиждень за шестиденного робочого тижня. За режиму роботи за п'ятиденним робочим тижнем установлена норма зберігається.
2. Графік роботи медичного персоналу стаціонару складається виходячи з установленої місячної норми робочого часу, котру щороку публікує Міністерство праці та соціальної політики в газеті "Праця і зарплата".
Під час складання графіка роботи робоча зміна не має перевищувати 12 год. Якщо в колективному договорі передбачено робочу зміну 24 год, графік роботи складається з цієї норми з дотриманням законодавства щодо перерви для відпочинку, не меншої за подвійну тривалість робочого часу в попередній зміні (ст.58, 59 КЗпП).
“Праця і зарплата”, № 46(434), грудень 2004р.
Передплатний індекс 30214