КОНСУЛЬТУЄ МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ
Перерахування пенсії державного службовця
ПИТАННЯ: Пенсію державного службовця призначено з посади начальника відділу управління земельних ресурсів. Як визначити премію для перерахунку пенсії, якщо в січні 2005 р. посада начальника відділу в управлінні була вакантною?
ВІДПОВІДЬ: Згідно з абзацом четвертим пп. 2 п. 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 р. № 865 (зі змінами) під час перерахунку пенсій особам, які на момент перерахунку не працюють або працюють на інших посадах, ніж ті, з яких їм призначено пенсію, премія і надбавки, крім надбавок за знання і використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами, залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук, ураховуються в середніх розмірах щодо визначених законодавством таких виплат на відповідних посадах у відповідному державному органі, з якого особа вийшла на пенсію, на момент виникнення права на перерахунок. Тобто середній розмір премії потрібно визначати за посадами всіх працюючих начальників відділу в управлінні земельних ресурсів. Під час розрахунку середнього розміру премій посади, які були вакантними, не враховуються. Якщо ж в управлінні посада начальника відділу була одна і вона була вакантною, то премія і надбавки, крім надбавок за знання і використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук, визначаються в середніх розмірах, визначених законодавством таких виплат за відповідними посадами у відповідному державному органі. Середній розмір зазначених виплат у такому разі визначається діленням суми середнього розміру визначених законодавством таких виплат у державному органі, який видає довідку про заробітну плату, за посадами керівних працівників чи спеціалістів, які за організаційно-правовим рівнем є вищими щодо цієї посади, та середнього розміру таких виплат у цьому органі за посадами, які за організаційно-правовим рівнем є нижчими щодо цієї посади, на 2.
Дописувачка також може скористатися іншим порядком визначення заробітку для перерахунку пенсії, а саме: виплати, які включаються в заробіток для обчислення пенсій і які їй фактично було виплачено, крім посадового окладу, надбавок за ранг і вислугу років, визначаються за останні 24 календарні місяці роботи поспіль перед зверненням за пенсією або за будь-які 60 календарних місяців такої роботи поспіль перед зверненням за пенсією незалежно від наявності перерв протягом цього періоду на цій роботі. З метою осучаснення зазначених виплат їх коригують відповідно до Порядку коригування розміру виплат, що включаються в заробіток для обчислення пенсій відповідно до Закону України "Про державну службу", затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України та Міністерства фінансів України від 11.08.2003 р. № 226/509 (зареєстровано в Міністерстві юстиції України 01.09.2003 р. за № 758/8079).
Н.Шамбір,
начальник управління пенсійного забезпечення
“Праця і зарплата” N 29 (465), серпень 2005 р.
Передплатний індекс 30214