Про порядок надання щорічної відпустки працівникові,
який працює за сумісництвом

ПИТАННЯ: Який порядок надання щорічної відпустки працівникові, який працює за сумісництвом?

ВІДПОВІДЬ: Згідно зі статтею 74 КЗпП і статтею 2 Закону України “Про відпустки” від 15 листопада 1996 р. № 504/96-ВР (далі - Закон № 504) право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи.

Статтею 10 Закону № 504 передбачено, що право працівника на щорічну відпустку повної тривалості в перший рік роботи настає після закінчення шести місяців безперервної роботи на цьому підприємстві. Щорічні відпустки за другий та наступні роки роботи можуть бути надані працівникові в будь-який час відповідного робочого року.

При цьому, згідно з пунктом 6 частини сьомої статті 10 Закону № 504, щорічні відпустки повної тривалості до настання шестимісячного терміну безперервної роботи в перший рік роботи на підприємстві за бажанням працівника надаються сумісникам одночасно з відпусткою за основним місцем роботи.

Пунктом 14 статті 25 Закону № 504 передбачено, що сумісникам на термін до закінчення відпустки за основним місцем роботи в обов’язковому порядку надається за бажанням працівника відпустка без збереження заробітної плати.

Крім того, пунктом 3 постанови Кабінету Міністрів України “Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій” від 3 квітня 1993 р. № 245 встановлено, що відпустка на роботі за сумісництвом надається одночасно з відпусткою за основним місцем роботи.

Аналогічну норму містить і пункт 6 Положення про умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій, затвердженого наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінфіну від 28 червня 1993 р. № 43.

У цьому пункті зазначено також, що оплата відпустки чи виплата компенсації за невикористану відпустку провадиться сумісникам відповідно до чинного законодавства.

М. В. Пасічник,
помічник міністра юстиції України,
заслужений юрист України

“Довідник кадровика”, № 7 (37), липень 2005 р.,
Передплатний індекс 01158
02660, Київ, пр. Гагаріна, 23, офіс 1101