КИЇВСЬКА ОБЛАСНА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
РОЗПОРЯДЖЕННЯ
N 880 від 30.10.2006
Про затвердження Положення про управління
з питань внутрішньої політики
Київської обласної державної адміністрації
Відповідно до Закону України "Про місцеві державні адміністрації" ( 586-14 ), Типового положення про управління з питань внутрішньої політики обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 30.10.98 N 1715, розпорядження голови облдержадміністрації від 31.08.2006 N 712 "Про додаткові заходи з упорядкування структури Київської обласної державної адміністрації":
1. Затвердити Положення про управління з питань внутрішньої політики Київської обласної державної адміністрації (додається).
2. Визнати такими, що втратили чинність:
2.1. пункт 1 розпорядження голови облдержадміністрації від 21.10.2005 N 712 "Про затвердження Положення про управління з питань внутрішньої та інформаційної політики Київської обласної державної адміністрації";
2.2. розпорядження голови облдержадміністрації від 07.04.2006 N 281 "Про внесення змін до Положення про управління з питань внутрішньої та інформаційної політики Київської обласної державної адміністрації".
Голова адміністрації В.І.Ульянченко
Затверджено
розпорядженням Київської
обласної державної
адміністрації
від 30.10.2006 N 880
Положення
про управління з питань внутрішньої політики
Київської обласної державної адміністрації
1. Управління з питань внутрішньої політики Київської обласної державної адміністрації (далі - управління) є структурним підрозділом Київської обласної державної адміністрації, що утворюється головою обласної державної адміністрації, підзвітне і підконтрольне голові обласної державної адміністрації.
2. Управління у своїй діяльності керується Конституцією України ( 254к/96-ВР ), законами України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, розпорядженнями голови облдержадміністрації, цим Положенням.
3. Основними завданнями управління є:
сприяння органам виконавчої влади у розвитку їх зв'язків з політичними партіями, громадськими організаціями;
інформаційно-аналітичне забезпечення здійснення внутрішньої політики держави в області;
аналіз та прогнозування суспільно-політичних процесів в області.
4. Управління відповідно до покладених на нього завдань:
4.1. аналізує та прогнозує розвиток суспільно-політичних процесів як на обласному, так і місцевому рівні;
4.2. забезпечує функціонування системи постійного моніторингу громадсько-політичних настроїв населення та оцінки суспільно-політичної ситуації в області;
4.3. узагальнює громадську думку та реагування різних верств населення на актуальні питання суспільного життя, здійснює оцінку можливих наслідків прийнятих соціальних та політичних рішень;
4.4. аналізує виконання райдержадміністраціями актів Президента України, Кабінету Міністрів України, розпоряджень голови облдержадміністрації з питань внутрішньої політики;
4.5. подає голові обласної державної адміністрації інформаційно-аналітичні матеріали та вносить пропозиції щодо формування і реалізації внутрішньої політики;
4.6. організовує підготовку проектів розпоряджень голови обласної державної адміністрації з питань, що належать до компетенції управління;
4.7. розглядає за дорученням голови обласної державної адміністрації або заступника голови облдержадміністрації згідно з розподілом обов'язків питання, що належать до компетенції управління;
4.8. аналізує діяльність політичних партій та громадських організацій в області, розробляє пропозиції щодо заходів, спрямованих на взаємодію голови обласної державної адміністрації з політичними партіями та громадськими організаціями у справі здійснення соціально-економічних реформ, розбудови демократичної, соціальної, правової держави, розвитку громадянського суспільства;
4.9. готує матеріали з питань внутрішньої політики до доповідей голови обласної державної адміністрації;
4.10. забезпечує щоденне інформування Секретаріату Президента України і Кабінету Міністрів України про головні події соціально-економічного та суспільно-політичного життя області;
4.11. забезпечує щотижневе і щомісячне інформування Секретаріату Президента України та Кабінету Міністрів України про стан і розвиток суспільно-політичної ситуації в області;
4.12. бере участь у розробці відповідних розділів проектів бюджету та програми соціально-економічного розвитку області, організації лекційно-пропагандистської і просвітницької роботи з метою забезпечення конституційного права громадян на задоволення їх інформаційних потреб, сприяє проведенню соціологічних опитувань різних верств населення з питань оцінки діяльності органів державної влади, політичних партій, громадських організацій;
4.13. дає роз'яснення громадянам за дорученням голови обласної державної адміністрації щодо прийнятих ним розпоряджень з питань внутрішньої політики;
4.14. організовує та здійснює взаємодію райдержадміністрацій з політичними партіями та громадськими організаціями у питаннях, що належать до компетенції управління;
4.15. надає організаційно-методичну, експертно-аналітичну та іншу допомогу структурним підрозділам обласної державної адміністрації, райдержадміністраціям і міськвиконкомам (міст обласного значення) у вирішенні питань, що стосуються формування і здійснення внутрішньої політики в області;
4.16. здійснює організаційно-правове та матеріально-технічне забезпечення діяльності політично-консультативної ради при голові Київської обласної державної адміністрації;
4.17. розглядає за дорученням голови обласної державної адміністрації, заступників голови звернення громадян, установ і організацій з питань, що належать до компетенції управління;
4.18. бере участь у підготовці матеріалів для засобів масової інформації з питань внутрішньої політики з метою забезпечення конституційного права громадян на задоволення їхніх інформаційних потреб;
4.19. виконує інші функції, що випливають з покладених на нього завдань.
5. Управління має право:
вносити на розгляд керівництва обласної державної адміністрації проекти розпоряджень, доповідні записки, пропозиції з питань, що віднесені до компетенції управління;
залучати спеціалістів інших структурних підрозділів обласної державної адміністрації, підприємств, установ і організацій, об'єднань громадян (за погодженням з їх керівниками), а також вчених і фахівців на договірній основі для розгляду питань, що належать до компетенції управління;
укладати в установленому порядку угоди про співробітництво з науковими установами, аналітичними центрами, експертними групами, політичними партіями, громадськими, благодійними організаціями та іншими об'єднаннями громадян;
утворювати тимчасові та постійні експертні робочі групи для вирішення завдань в межах повноважень управління;
одержувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів обласної державної адміністрації, райдержадміністрацій, міськвиконкомів (міст обласного значення), підприємств, установ, організацій інформацію, документи, інші матеріали, а від місцевих органів державної статистики - безоплатно статистичні дані, необхідні для виконання покладених на нього завдань;
використовувати системи зв'язку і комунікації, технічні та транспортні засоби, що існують в обласній державній адміністрації.
6. Управління у процесі виконання покладених на нього завдань взаємодіє з іншими структурними підрозділами облдержадміністрації, райдержадміністраціями, територіальними органами центральних органів виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами, організаціями та об'єднаннями громадян, використовує у своїй роботі підготовлені ними оперативні, довідкові та статистичні відомості, підтверджені відповідними чином.
7. Управління з питань внутрішньої політики облдержадміністрації очолює начальник. У разі відсутності начальника управління його обов'язки виконує заступник начальника управління.
Начальник управління призначається на посаду та звільняється з посади розпорядженням голови облдержадміністрації за поданням заступника голови облдержадміністрації згідно з розподілом обов'язків.
Начальник управління має заступника, який призначається на посаду та звільняється з посади розпорядженням голови облдержадміністрації за поданням начальника управління, погодженим із заступником голови облдержадміністрації згідно з розподілом обов'язків.
Працівники управління призначаються на посади та звільняються з посад наказом начальника управління.
8. Начальник управління:
керує діяльністю управління, несе персональну відповідальність за виконання покладених на управління завдань;
розподіляє обов'язки та визначає ступінь відповідальності заступника начальника управління, керівників структурних підрозділів управління;
призначає на посаду та звільняє з посади працівників управління;
розпоряджається коштами в межах затвердженого кошторису доходів і видатків на утримання управління;
затверджує положення про структурні підрозділи управління, посадові та функціональні обов'язки працівників управління;
видає у межах своїх повноважень накази, організовує і контролює їх виконання.
9. Управління утримується за рахунок коштів державного бюджету і є неприбутковою організацією.
Граничну чисельність та фонд оплати праці працівників управління затверджує голова облдержадміністрації в межах виділених асигнувань.
Кошторис доходів та видатків на утримання управління (зокрема, для забезпечення управління робочими приміщеннями, технічними і транспортними засобами, оргтехнікою та іншим обладнанням, необхідним для виконання покладених на нього завдань) і штатний розпис управління затверджує голова обласної державної адміністрації у межах граничної чисельності та фонду оплати працівників управління.
10. Управління є юридичною особою, має самостійний баланс, рахунки в установах банків, печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням.
Керівник апарату адміністрації А.П.Косенко