КИЇВСЬКА ОБЛАСНА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
РОЗПОРЯДЖЕННЯ
N 267 від 19.04.2007
Про заходи щодо реалізації в 2007 році
Стратегії подолання бідності
у Київській області
На виконання розпорядження Кабінету Міністрів України від 31.01.2007 N 25-р "Про заходи щодо реалізації в 2007 році Стратегії подолання бідності" та відповідно до Закону України "Про місцеві державні адміністрації" ( 586-14 ):
1. Затвердити заходи щодо реалізації в 2007 році Стратегії подолання бідності у Київській області (далі - заходи), що додаються.
2. Головним управлінням, управлінням, іншим структурним підрозділам облдержадміністрації, райдержадміністраціям і міськвиконкомам (міст обласного значення):
2.1. Забезпечити виконання зазначених заходів.
2.2. Подавати Головному управлінню праці та соціального захисту населення облдержадміністрації щокварталу до 10 числа місяця, що настає за звітним періодом, інформацію про хід виконання заходів для її узагальнення та подання у визначений термін Міністерству праці та соціальної політики України.
3. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти на заступника голови облдержадміністрації Кондрука В.П.
Голова адміністрації В.І.Ульянченко
Додаток
до розпорядження Київської
обласної державної
адміністрації
від 19.04.2007 N 267
ЗАХОДИ
щодо реалізації в 2007 році Стратегії
подолання бідності у Київській області
Відповідно до Плану заходів щодо реалізації в 2007 році
Стратегії подолання бідності, затвердженого розпорядженням
Кабінету Міністрів України від 31.01.2007 N 25-р,
протягом року в області передбачається забезпечення подальшого
виконання третього етапу Стратегії подолання бідності
(2005-2009 роки) відповідно до Указу Президента України від
15.08.2001 N 637 "Стратегія подолання бідності", зокрема:
підвищення рівня зайнятості населення та розвиток ринку
праці, підтримка соціально вразливих верств населення, збільшення
доходів від трудової діяльності, удосконалення системи соціального
страхування та консолідованої системи надання адресної соціальної
допомоги і соціальних послуг.
------------------------------------------------------------------
| Найменування заходу | Відповідальні за виконання |
|--------------------------------+-------------------------------|
| 1 | 2 |
|----------------------------------------------------------------|
|1. Підвищення рівня зайнятості населення та розвиток ринку праці|
|----------------------------------------------------------------|
|1.1. Шляхом реалізації Програми | |
|зайнятості населення Київської | |
|області на 2006-2007 роки, | |
|затвердженої розпорядженням | |
|голови облдержадміністрації | |
|від 30.12.2005 N 924, | |
|забезпечити у 2007 році: | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.1.1. Працевлаштування за |Обласний центр зайнятості, |
|допомогою державної служби |Головне управління праці та |
|зайнятості на вільні та |соціального захисту населення |
|новостворені робочі місця не |облдержадміністрації, |
|менш як 32,5 тис. осіб з числа |райдержадміністрації, |
|незайнятого населення та |міськвиконкоми (міст обласного |
|безробітних. Залучити до участі |значення). |
|в оплачуваних громадських | |
|роботах 11,2 тис. таких осіб. | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.1.2. Надання соціальних послуг|Обласний центр зайнятості, |
|безробітним, які не здатні на |Головне управління праці та |
|рівних умовах конкурувати на |соціального захисту населення |
|ринку праці та потребують |облдержадміністрації, |
|соціального захисту, зокрема |райдержадміністрації, |
|шляхом бронювання робочих місць |міськвиконкоми (міст обласного |
|на підприємствах, |значення). |
|працевлаштування на робочі | |
|місця, створені за рахунок | |
|дотацій роботодавцям, та шляхом | |
|виплат одноразової допомоги по | |
|безробіттю для організації | |
|підприємницької діяльності. | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.1.3. Збільшення кількості осіб|Обласний центр зайнятості, |
|з числа безробітних, які пройшли|райдержадміністрації, |
|курс професійного навчання, |міськвиконкоми (міст обласного |
|зокрема за індивідуальними |значення). |
|замовленнями, та стажування на | |
|підприємствах і в організаціях. | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.1.4. Проведення |Головне управління освіти і |
|профорієнтаційної роботи серед |науки, управління у справах |
|молоді. |сім'ї та молоді |
| |облдержадміністрації, обласний |
| |центр зайнятості, |
| |райдержадміністрації, |
| |міськвиконкоми (міст обласного |
| |значення). |
|----------------------------------------------------------------|
| 2. Збільшення доходів від трудової діяльності |
|----------------------------------------------------------------|
|2.1. Включити до галузевих і |Головне управління праці та |
|регіональних угод положення про |соціального захисту населення, |
|умови зростання фондів оплати |Головне управління економіки |
|праці працівників виробничої |облдержадміністрації, |
|сфери та встановлення |райдержадміністрації, |
|міжкваліфікаційних |міськвиконкоми (міст обласного |
|(міжпосадових) співвідношень в |значення). |
|оплаті праці. | |
|----------------------------------------------------------------|
| 3. Удосконалення консолідованої системи надання адресної |
| соціальної допомоги та соціальних послуг |
|----------------------------------------------------------------|
|3.1. Створювати, виходячи з |Головне управління праці та |
|потреб та фінансових можливостей|соціального захисту населення |
|мережу закладів соціального |облдержадміністрації, |
|захисту бездомних громадян та |райдержадміністрації, |
|осіб, звільнених з місць |міськвиконкоми (міст обласного |
|позбавлення волі. |значення). |
|--------------------------------+-------------------------------|
|3.2. Взяти участь у розробці |Головне управління праці та |
|проекту Концепції реформування |соціального захисту населення, |
|системи надання соціальних |Головне управління освіти і |
|послуг. |науки, Головне управління |
| |охорони здоров'я, Головне |
| |управління економіки, |
| |управління у справах сім'ї та |
| |молоді облдержадміністрації, |
| |райдержадміністрації, |
| |міськвиконкоми (міст обласного |
| |значення). |
|----------------------------------------------------------------|
|4. Соціальна підтримка осіб з обмеженими фізичними можливостями |
|----------------------------------------------------------------|
|4.1. Оптимізувати роботу |Головне управління праці та |
|реабілітаційних закладів для |соціального захисту населення |
|інвалідів та дітей-інвалідів, |облдержадміністрації, |
|робота яких забезпечується і |райдержадміністрації, |
|координується органами праці та |міськвиконкоми (міст обласного |
|соціального захисту населення. |значення). |
|----------------------------------------------------------------|
| 5. Соціальна підтримка сімей з дітьми та дітей, позбавлених |
| батьківського піклування |
|----------------------------------------------------------------|
|5.1. Удосконалити систему |Служба у справах неповнолітніх,|
|надання соціальних гарантій |управління у справах сім'ї та |
|сім'ям, які беруть на виховання |молоді, Головне управління |
|дітей-сиріт та дітей, |праці та соціального захисту |
|позбавлених батьківського |населення облдержадміністрації,|
|піклування. |райдержадміністрації, |
| |міськвиконкоми (міст обласного |
| |значення). |
|--------------------------------+-------------------------------|
|5.2. Забезпечити розвиток мережі|Служба у справах неповнолітніх,|
|дитячих будинків сімейного типу.|управління у справах сім'ї та |
| |молоді облдержадміністрації, |
| |райдержадміністрації, |
| |міськвиконкоми (міст обласного |
| |значення). |
|--------------------------------+-------------------------------|
|5.3.Сприяти оздоровленню дітей, |Управління у справах сім'ї та |
|зокрема тих, що належать до |молоді, Головне управління |
|пільгових категорій, та |охорони здоров'я, Головне |
|забезпечити функціонування |управління освіти і науки, |
|дитячих оздоровчих закладів. |Головне управління праці та |
| |соціального захисту населення |
| |облдержадміністрації, |
| |райдержадміністрації, |
| |міськвиконкоми (міст обласного |
| |значення). |
|----------------------------------------------------------------|
|6. Поліпшення житлових умов соціально вразливих верств населення|
|----------------------------------------------------------------|
|Розробити: |Головне управління капітального|
|6.1. Альбоми технічних рішень |будівництва |
|щодо елементів обладнання для |облдержадміністрації, |
|безперешкодного доступу людей з |райдержадміністрації, |
|обмеженими фізичними |міськвиконкоми (міст обласного |
|можливостями до об'єктів |значення). |
|житлово-господарського | |
|призначення; | |
|6.2. Рекомендації з проектування| |
|житлових будинків, в яких | |
|розміщуються квартири | |
|соціального призначення. | |
|----------------------------------------------------------------|
| 7. Моніторинг реалізації стратегічних напрямів подолання |
| бідності |
|----------------------------------------------------------------|
|7.1. Щокварталу проводити |Головне управління статистики у|
|вибіркове обстеження |області. |
|домогосподарств та життєвого | |
|рівня населення області. На | |
|основі обстежень готувати та | |
|видавати статистичний бюлетень | |
|"Витрати і ресурси | |
|домогосподарств" | |
------------------------------------------------------------------
Керівник апарату адміністрації А.П.Косенко