Щодо порядку підвищення кваліфікації та атестації бухгалтерів
ПИТАННЯ: Я працюю на підприємстві бухгалтером 1 категорії. Мене направляють на підвищення кваліфікації. Яким законодавчим актом передбачено підвищення кваліфікації та атестація бухгалтерів?
ВІДПОВІДЬ: Основними нормативними актами, якими встановлено порядок атестації, є постанова Ради Міністрів СРСР № 531 від 26.07.1973 р. “Про проведення атестації керівних, інженерно-технічних працівників та інших спеціалістів підприємств і організацій” та Положення про проведення атестації, затверджене постановою Державного комітету Ради Міністрів СРСР з науки і техніки та Державного комітету Ради Міністрів СРСР з питань праці та заробітної плати № 420/267 від 05.10.1973 р. (зі змінами та доповненнями № 486/489 від 14.11.1986 р.).
Типовий перелік посад керівних, інженерно-технічних працівників та інших спеціалістів народного господарства, що підлягають атестації відповідно до постанови Ради Міністрів СРСР від 26.07.1973 р., затверджений постановою Держкомітету СРСР з науки і техніки та Держкомітетом праці СРСР (зазначені нормативні акти діють і тепер відповідно до Постанови Верховної Ради “Про порядок тимчасової дії на території України окремих актів законодавства СРСР” від 12 вересня 1991 р.). До вищезазначеного переліку включені і посади бухгалтерів.
Відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого Міністерством праці та соціальної політики України та Міністерством фінансів України від 28.12.2001 р., бухгалтер 1 категорії (з дипломом спеціаліста) повинен мати повну або базову вищу освіту відповідного напрямку підготовки (магістр, спеціаліст або бакалавр) та підвищення кваліфікації.
Василь Мороз,
юрист
Газета “Юрист консультує”, 66/2008, 01.12.2008
Державне підприємство “Державне спеціалізоване видавництво “Україна”