Коментар до Наказу Міністерства праці та соціальної політики України
від 04.12.2009 р. № 443 “Про внесення зміни до Порядку
нарахування пені та її сплати, затвердженого наказом Мінпраці України
від 15.05.2007 р. № 223” (зареєстровано в Мін'юсті України 22.12.2009 р.
за № 1237/17253)
Законом України від 21.03.91 р. № 875-ХІІ “Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні” визначено відповідальність суб'єктів господарювання за непрацевлаштування інвалідів. Так, особи, які використовують найману працю, де середньооблікова чисельність працюючих інвалідів менша, ніж установлено нормативом, щороку сплачують відповідним відділенням Фонду соціального захисту інвалідів адміністративно-господарські санкції, сума яких визначається в розмірі середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві за кожне робоче місце, призначене для працевлаштування інваліда і не зайняте інвалідом. Порушення термінів сплати адміністративно-господарських санкцій тягне за собою нарахування пені, яка обчислюється виходячи з 120% річних облікової ставки Нацбанку України, що діяла на момент сплати, нарахованої на повну суму недоїмки за весь її строк.
Відтепер моментом сплати роботодавцем пені вважається: при сплаті готівкою - день переказу грошей поштою або через установу банку на рахунки, відкриті в органах Держказначейства України; при безготівковому розрахунку - день перерахування суми платежу з рахунку платника на рахунки, відкриті в органах Держказначейства України, незалежно від часу її зарахування до бюджету.
Людмила СУШКО,
бухгалтер-експерт
“Вісник податкової служби України” № 4 січень 2010 р.
передплатні індекси:
22599 (укр.) 22600 (рос.)