КОНСУЛЬТУЄ МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Департамент заробітної плати та умов праці

Якщо заробітну плату заборговану за 1998-2000 рр.,
виплачуватимуть у березні 2012 р.

Відповідно до п.2 постанови Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 р. N 159 «Про затвердження Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати» підприємства, установи та організації всіх форм власності та господарювання, які своєчасно не виплатили своїм працівникам заробітну плату за 1998 - 2000 pp., зобов'язані під час виплати цієї заборгованої заробітної плати нараховувати та виплачувати працівникам компенсацію втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати в порядку, встановленому постановою Кабінету Міністрів України від 20.12.97 р. N 1427 (із змінами, внесеними постановою від 23.04.99 р. N 692).

Компенсація обчислюється множенням суми нарахованої, але не виплаченої заробітної плати за відповідний місяць (після утримання податків і платежів) на коефіцієнт приросту споживчих цін за період затримання виплати заробітної плати.

За даними Держкомстату України, індекси споживчих цін наростаючим підсумком такі:

Мiсяць   З початку 1998 р.   З початку 1999 р.   З початку 2000 р.  
19
98 р.  
20
08 р.  
20
09
р.  
20
10
р.  
20
11
р.  
20
12
р.  
19
99 р.  
20
08 р.  
20
09 р.  
20
10 р.  
20
11 р.  
20
12
р.  
20 00 р.   20
08 р.  
20
09 р.  
20
10 р.  
20
11 р.  
20
12 р.  
Сiчень
 
10
1,3  
34
0,6  
41
6,5  
46
2,7  
50
0,9  
51
9,8  
10
1,5  
28
4,3  
34
7,9  
38
6,4  
41
8,0  
43
3,7 
10
4,6  
23
8,3  
29
1,4  
32
3,7  
35
0,4  
36
3,6  
Лютий
 
10
1,5  
34
9,8 
42
2,8  
47
1,5 
50
5,4 
52
0,8 
10
2,5  
29
2,0  
35
3,1  
39
3,7  
42
1,8 
43
4,6 
10
8,1  
24
4,7  
29
5,8  
32
9,9  
35
3,6  
36
4,3 
Бере
зень  
10
1,7  
36 3,1  42 8,7  47 5,8   51
2,5 
  10 3,5   30 3,1   35 8,0   39 7,2   42
7,7  
  11 0,2   25 4,0   29 9,9   33 2,9   35
8,6  
 
Квiтень   10 3,0   37 4,3  43
2,5  
47 4,4  51
9,1  
  10 5,9   31 2,5   36 1,2   39 6,0   43
3,3  
  11 2,1   26 1,9   30 2,6   33 1,9   36
3,3  
 
Травень   10 3,0   37 9,2   43 4,7   47 1,5   52
3,3  
  10 8,5   31 6,6   36 3,0   39 3,6   43
6,8  
  11 4,4   26 5,3   30 4,1   32 9,9   36
6,2  
 
Червень   10 3,0   38
2,2  
43 9,5   46 9,6   52
5,4  
  10 8,6   31 9,1   36 7,0   39 2,0   43
8,5  
  11 8,7   26 7,4   30 7,4   32 8,6   36
7,7  
 
Липень   10 2,1   38 0,3   43 9,0   46 8,7   51
8,5  
  10 7,5   31 7,5   36 6,6   39 1,2   43
2,8  
  11 8,6   26 6,1   30 7,1   32 7,9   36
2,9  
 
Серпень   10 2,3   37 9,9   43 8,2   47 4,3   51
6,5  
  10 8,6   31 7,2   36 5,9   39 5,9   43
1,1  
  11 8,6   26 5,8   30 6,5   33 1,8   36
1,4  
 
Вере
сень  
10 6,2   38 4,1   44 1,7   48 8,1   51
7,0  
  11 0,1   32 0,7   36 8,8   40 7,4   43
1,5  
  12 1,6   26 8,7   30 9,0   34 1,4   36
1,8  
 
Жов
тень  
11 2,8   39 0,6   44 5,6   49 0,5   51
7,0  
  11 1,3   32 6,2   37 2,1   40 9,4   43
1,5  
  12 3,3   27 3,3   31
1,8  
34
3,1  
36
1,8  
 
Листо
пад  
11 6,2   39 6,5   45 0,5   49 2,0   51
7,5  
  11 4,5   33 1,1   37 6,2   41 0,6   43
1,9  
  12 3,8   27 7,4   31 5,2   34 4,1   36
2,2  
 
Грудень   12 0,0   40 4,8   45 4,6  49 5,9   51
8,7  
  11 9,2   33 8,1   37 9,6   41 3,9   43
2,8  
  12 5,8   28 3,2   31 8,0   34 6,9   36
2,9  
 

Наводимо коефіцієнти приросту споживчих цін, за якими потрібно нараховувати компенсацію втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати в разі виплати в березні 2012 р. заборгованої заробітної плати за січень 1998- грудень 2000 p.:

Мiсяць, за який заборговано заробiтну плату   Коефiцiєнт приросту споживчих цiн  
за 1998 р.   за 1999 р.   за 2000 р.  
Сiчень   4,141  3,282  2,483 
Лютий   4,131  3,240  2,370 
Березень   4,121  3,199  2,306 
Квiтень   4,056  3,104  2,250 
Травень   4,056  3,006  2,184 
Червень   4,056  3,002  2,069 
Липень   4,101  3,043  2,072 
Серпень   4,091  3,002  2,072 
Вересень   3,904  2,947  1,996 
Жовтень   3,617  2,905  1,955 
Листопад   3,482  2,796  1,943 
Грудень   3,340  2,646  1,896 

Приклад. Підприємство виплачує в березні 2012 р. заборговану заробітну плату за грудень 1998 р. у сумі 250 грн, за вересень 1999 р. - 300 грн, за жовтень 2000 р. - 350 грн.

Компенсація працівникові становитиме:

за грудень 1998 р. - 835,00 грн (250 грн х 3,340);

за вересень 1999 р. - 884,10 грн (300 грн х 2,947);

за жовтень 2000 р. - 684,25 грн.(350 грн х 1,955).

Загальна сума компенсації, яку має бути виплачено працівникові в березні 2012 p., - 2403,35 грн.

Відмова власника або уповноваженого ним органу у виплаті компенсації може бути оскаржена працівником у судовому порядку.

Неля СИНЬКО,
Начальник відділу

«Праця i зарплата» N 10 (782), 14 березня 2012 р.
Передплатний iндекс: 30214


Документи що посилаються на цей