КОНСУЛЬТУЄ ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ
Фінансування різниці між науковою пенсією та пенсією за віком
ПИТАННЯ: Працівникові державного небюджетного науково-дослідного інституту в серпні 2010 р. перерахували наукову пенсію, яка збільшилася на 911,70 грн, а пенсія за віком унаслідок перерахунку зменшилася на 75,10 грн (порівняно з липнем 2010 p.), відповідно збільшилася компенсація різниці в розмірах цих пенсій.
Якими нормативними документами слід керуватися для розрахунку пенсій за віком під час чергового перерахунку наукової пенсії?
Чи може при цьому зменшитися розмір пенсії за віком?
ВІДПОВІДЬ: Статтею 24 Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність» (далі - Закон) передбачено порядок фінансування різниці між сумою пенсії, призначеної за цим Законом, та сумою пенсії, обчисленої відповідно до інших законодавчих актів.
Порядок фінансування різниці між сумою пенсії, призначеної науковим (науково-педагогічним) працівникам державних небюджетних підприємств, установ, організацій та вищих навчальних закладів III-IV рівнів акредитації згідно із Законом, та сумою пенсії, обчисленою відповідно до інших законодавчих актів, на яку мають право названі особи, затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 24.03.2004 р. N 372. Пунктом цього Порядку визначено, що в разі зміни розміру пенсії або виникнення обставин, які впливають на фінансування різниці в розмірі пенсії (смерть пенсіонера, зміна місця проживання тощо), органи Пенсійного фонду повідомляють про це відповідні підприємства, установи, організації та заклади в місячний строк з дня виникнення таких обставин.
Так, зокрема, Законом передбачено, що пенсіонерам, які після призначення пенсії відповідно до цього Закону працювали за строковим трудовим договором (контрактом) на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників і набули не менш як 24 місяці страхового стажу, проводиться перерахунок пенсії з урахуванням стажу наукової роботи після призначення пенсії. У результаті перерахунку розмір наукової пенсії збільшується.
Обчислення частини пенсії за нормами Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» проводиться відповідно до ст.27 і 28, у тому числі з урахуванням страхового стажу, набутого після призначення (попереднього перерахунку) пенсії та заробітної плати за цей період.
Заробітна плата визначається згідно зі ст.40 Закону і може змінюватися, в тому числі зменшуватися, як у наведеному прикладі, у зв'язку зі зменшенням індивідуального коефіцієнта заробітної плати. При цьому відповідно змінюється розмір частини пенсії, обчислений за нормами Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування».
Олена ОХРІМЕНКО,
Любов РІДКОУС,
Жанна МИХАЙЛЕНКО,
Марина ДЕНИСЕНКО
“Праця і зарплата” N 41 (813), 7 листопада 2012 р.
Передплатний індекс: 30214