КОНСУЛЬТИРУЕТ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ
ПО ВОПРОСАМ ТРУДА В ХАРЬКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Проверка тетрадей и письменных работ:
условия установления дополнительной оплаты учителям школ
За проверку тетрадей и письменных работ учителя имеют право на определенную доплату. Так, учителям I-IV классов осуществляется доплата за проверку тетрадей, а учителям V-XI (XII) - за проверку письменных работ. Как установить и рассчитать суммы таких доплат, расскажем в данной статье.
Доплата за проверку тетрадей
Она устанавливается основному учителю I-IV классов общеобразовательных школ и школ-интернатов всех типов и наименований в размере 15 % ставки зарплаты независимо от нагрузки (абз. 1 п. 37 Инструкции N 102).
Если в этих классах уроки по языкам проводит другой учитель, доплата осуществляется за фактическое количество часов, исходя из размеров, предусмотренных для учителей начальных классов, с учетом количества учащихся.
Так, в классах (классах-комплектах) с количеством учащихся менее 12 человек, доплата осуществляется в размере 50 % соответствующей выплаты. Этот порядок оплаты применяют и при делении классов и групп на подгруппы. Напомним, что порядок деления классов на группы при изучении отдельных предметов в общеобразовательных учебных заведениях определен в Порядке N 128.
Пример 1. Количество учащихся 4-А класса сельской школы по состоянию на 01.09.2013 г. составляет 11 человек. По результатам тарификации учителю начальных классов (имеет вторую квалификационную категорию) установлена педагогическая нагрузка в размере 19 ч. в неделю. Часы преподавания иностранного языка (2 ч. в неделю) переданы учителю английского языка (имеет высшую квалификационную категорию).
Доплата за проверку тетрадей в октябре 2013 г. будет составлять:
- учителя 4-А класса (независимо от нагрузки): 1551,00 грн. х 15 % х 50 % = 116,32 грн.;
- учителя английского языка за 2 ч. нагрузки в 4-А классе:
1806,00 грн.: 18 ч. х 2 ч. х 15 % х 50 % = 15,05 грн. В таком же порядке (как и для учителя английского языка из нашего примера) осуществляется доплата учителям начальных классов, которые ведут индивидуальные занятия на дому (в больнице или санатории) (абз. 2 п. 37 Инструкции N 102).
В связи с тем, что индивидуальное обучение, как правило, проводится с одним учащимся, дополнительная оплата за проверку тетрадей за часы индивидуального обучения осуществляется в размере 50 % соответствующей доплаты.
Пример 2. По результатам тарификации учителю начальных классов (имеет высшую квалификационную категорию) установлена педагогическая нагрузка в размере 24 ч. в неделю, из них 5 ч. - индивидуальное обучение на дому одного учащегося.
Доплата за проверку тетрадей в октябре 2013 года будет составлять:
- учащихся начального класса (независимо от нагрузки):
1806,00 грн. х 15 % = 270,90 грн.;
- учащегося с индивидуальной формой обучения: 1806,00 грн.: 18 ч. х 5 ч. х 15 % х 50 % = 37,62 грн.
Пример 3. Учитель начальных классов (имеет первую квалификационную категорию) по состоянию здоровья не может вести уроки физкультуры, поэтому его педагогическая нагрузка составляет 16 ч. в неделю (меньше тарифной ставки).
Имейте ввиду: если учителя начальных классов по состоянию здоровья или по другим причинам не могут вести уроки физкультуры и пения, и которым по независимым от них причинам не может быть обеспечена полная недельная нагрузка, зарплата выплачивается в размере не ниже месячной ставки (п. 74 Инструкции N 102).
Значит, сумма доплаты за проверку тетрадей в октябре 2013 года будет составлять:
1678,00 х 15 % = 251,70 грн.
Доплата за проверку письменных работ
Такая доплата устанавливается учителям V-XI (XII) классов школ и школ-интернатов всех типов и наименований, в том числе и тем, которые проводят индивидуальные и групповые занятия с учащимися на дому (в больнице или санатории) за проверку письменных работ по (абз. 3 п. 37 Инструкции N 102):
- языкам и литературе - 20%;
- математике - 15 %;
- иностранному языку - 10% ставки зарплаты.
Доплата осуществляется с учетом установленной нормы учебной нагрузки. В случаях, когда учитель имеет нагрузку по предметам, по которым установлена доплата за проверку письменных работ, более или менее 18 ч. в неделю, доплата соответственно увеличивается или уменьшается (п. 39 Инструкции N 102).
В классах (классах-комплектах) школ и школ-интернатов всех типов и наименований с количеством учащихся менее 12 человек, доплата осуществляется в размере 50 % соответствующих доплат. Этот порядок оплаты применяется и при делении классов и групп на подгруппы.
Отметим: при делении классов и групп на подгруппы при изучении отдельных предметов согласно Порядку N 128 количество учащихся в подгруппе может составлять менее 12 человек, соответственно, доплата будет начисляться в размере 50 %.
Пример 4. Учителю украинского языка и литературы (имеет высшую квалификационную категорию и педагогическое звание "старший учитель") установлена педагогическая нагрузка в размере 22 ч. в неделю, из них:
- 11 ч. укр. языка, из них 1 ч в подгруппе количеством 11 человек;
- 9 ч. укр. литературы, из них 1 ч. в подгруппе количеством 11 человек;
- 0,5 ч. индивидуального обучения на дому по укр. языку;
- 0,5 ч. индивидуального обучения по укр. литературе;
- 1 ч.по предмету "Краеведение".
Доплата устанавливается за проверку письменных работ по украинскому языку и литературе, а также за часы индивидуального обучения (21 ч. учебной нагрузки). По предмету "Краеведение" доплата не устанавливается (п. 37 Инструкции N 102).
Обратите внимание! Процентная доплата за проверку письменных работ (тетрадей) должна определяться по ставке зарплаты с учетом повышений, установленных учителю, потому что они в соответствии с п. 34 Инструкции N 102 создают новые ставки.
В нашем случае должностной оклад учителя высшей категории с учетом повышения за педагогическое звание "старший учитель" будет составлять:
1806 +1806 х 10 % = 1986,60 грн.
Расчет доплаты за проверку письменных работ приведем в таблице.
| Преподаваемый предмет | Количество часов | Количество учащихся в классе (подгруппе) | Расчет | Сумма, грн. | |
| украинский язык | 10 | 14 | 1986,60 грн. | 18 ч. х 10 ч. х 20% | 220,73 |
| украинский язык | 1 | 11 | 1986,60 грн. | 18ч.х1 ч. х 20% х 50% | 11,04 |
| украинская литература | 8 | 14 | 1986,60 грн. | 18 ч. х 8 ч. х 20% | 176,59 |
| украинская литература | 1 | 11 | 1986,60 грн. | 18ч.х1 ч. х 20% х 50% | 11,04 |
| индивидуальное обучение украинскому языку | 0,5 | 1 | 1986,60 грн.: | 18ч.х0,5ч.х 20% х 50% | 5,52 |
| индивидуальное обучение украинской литературе | 0,5 | 1 | 1986,60 грн. | 18 ч. х 0,5 ч. х 20 % х 50 % | 5,52 |
| Итого: | 21 | - | - | 430,44 | |
Пересчет размера доплаты за проверку тетрадей (письменных работ) в связи с изменением количества учащихся на протяжении учебного года не проводится (кроме случаев, когда тарификация педагогических работников осуществляется на начало первого и второгр полугодия) (абз. 3 п. 38 Инструкции N 102).
Следовательно, если количество учащихся в подгруппе в начале учебного года при проведении тарификации составляло 11 человек, а в декабре количество учащихся возросло до 14 человек, размер доплаты за проверку тетрадей (письменных работ) не изменится и будет составлять 50 % соответствующей доплаты. И наоборот, если количество учащихся в классе или подгруппе с начала года уменьшилось с 14 до 11 человек, размер доплаты за проверку тетрадей (письменных работ) не изменится и будет составлять 100 % соответствующей доплаты (то есть 20,15 или 10 % ставки зарплаты).
Также напомним: согласно п. 68 Инструкции N 102 установленная при тарификации зарплата выплачивается ежемесячно независимо от количества недель и рабочих дней в разные месяца года. Значит, доплата за проверку тетрадей (письменных работ) выплачивается и в каникулярный период.
Поскольку Инструкцией N 102 не запрещается установление доплаты за проверку тетрадей (письменных работ) работникам-совместителям, такая доплата устанавливается им на общих основаниях.
Вывод. Размер доплаты за проверку тетрадей (письменных работ):
- зависит от предмета, преподаваемого учителем, и класса (начальные классы или V-XI (XII) классы); количества человек в классе;
- не зависит от количества выполненных письменных работ учащимися на протяжении учебного года.
Использованные документы
1. Порядок N 128 - Порядок деления классов на группы при изучении отдельных предметов в общеобразовательных учебных заведениях, утвержденный приказом Минобразования от 20.02.2002 г. N 128.
2. Инструкция N 102 - Инструкция о порядке исчисления заработной платы работников образования, утвержденная приказом Минобразования от 15.04.1993 г. N 102.
Светлана Меренкова,
заместитель начальника отдела,
государственный инспектор труда отдела контроля по
соблюдению трудового законодательства
Территориальной государственной инспекции
по вопросам труда в Харьковской области