Змінено порядок виплати грошового забезпечення
та допомоги на оздоровлення окремим
категоріям військовослужбовців
(коментар до наказу Міноборони від 21.08.2014 р. № 559,
від 02.09.2014 р. № 590)
До Інструкції про розміри і порядок виплати щомісячної додаткової грошової винагороди військовослужбовцям Збройних Сил України, затвердженої наказом Міноборони від 15.11.2010 р. № 595, унесено зміни.
Починаючи із 18.03.2014 р. в особливий період виплата винагороди зберігається військовослужбовцям (за період, коли їм виплачується грошове забезпечення), які:
- евакуйовані внаслідок поранень, через хворобу до закладів охорони здоров'я та у зв'язку із цим виключені зі списків особового складу військових частин. У таких випадках виплата винагороди зберігається до дня вступу до виконання обов'язків за новою посадою, на яку він призначений після закінчення лікування (або до дня виключення зі списків особового складу у зв'язку зі звільненням із військової служби);
- захоплені в полон або заручниками, а також інтерновані в нейтральні держави чи безвісти відсутні.
Зміни також унесено до Інструкції про порядок про виплати грошового забезпечення військовослужбовцям ЗСУ та деяким іншим особам, затвердженої наказом Міноборони від 11.06.2008 р. № 260.
Військовослужбовцям, які відповідно до законодавства України мають право на відпустки зі збереженням грошового забезпечення (щорічні основні відпустки, додаткові відпустки у зв'язку з навчанням, творчі відпустки, соціальні відпустки, відпустки у зв'язку з хворобою для лікування, відпустки за сімейними обставинами та з інших поважних причин, що надаються в особливий період, інші додаткові відпустки, визначені відповідними законами України), грошове забезпечення виплачується за весь період цих відпусток.
Крім того, тепер грошова допомога для оздоровлення в розмірі місячного грошового забезпечення надається особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського й старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, раз на рік, але її надання не прив'язано до щорічної відпустки.
Грошова допомога для оздоровлення надається військовослужбовцям за їх заявою за місцем штатної служби на підставі наказу командира військової частини, а командиру (начальнику) - на підставі наказу вищого командира (начальника), із зазначенням у ньому суми грошової допомоги.
Розмір грошової допомоги для оздоровлення визначається виходячи із посадових окладів, окладів за військовими званнями та щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (крім винагород і морського грошового забезпечення), на які військовослужбовець має право за займаною ним штатною посадою на день підписання наказу про надання цієї допомоги.
Військовослужбовцям, прийнятим (призваним) на військову службу із запасу, грошова допомога для оздоровлення перший раз надається в календарному році, у якому вони стали до виконання обов'язків за посадами, на які призначені. Звільненим із військової служби наприкінці календарного року з наданням під час звільнення щорічної основної чи додаткової відпустки, яка закінчується в наступному календарному році, грошова допомога для оздоровлення в новому році не надається.
Військовослужбовцям, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, а в дозволених законодавством випадках - до шести років, грошова допомога для оздоровлення надається в році вибуття у відпустку та в році, у якому вони стали до виконання обов'язків за посадою після прибуття із цієї відпустки.