НАЦІОНАЛЬНЕ АГЕНТСТВО УКРАЇНИ З ПИТАНЬ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ
ЛИСТ
11.08.2016 N 5054/11-16
Щодо надання державним службовцям додаткових
оплачуваних відпусток
Національне агентство України з питань державної служби в межах повноважень розглянуло <...> щодо надання державним службовцям додаткових оплачуваних відпусток <...>.
Відповідно до пункту 4 Положення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 1 жовтня 2014 року N 500, Нацдержслужба надає роз'яснення щодо застосування законодавства з питань державної служби та служби в органах місцевого самоврядування.
Відпустки державним службовцям надаються відповідно до розділу VII "Робочий час і час відпочинку державного службовця. Відпустки" Закону України від 10 грудня 2015 року N 889-VIII "Про державну службу" (далі - Закон) та Порядку надання державним службовцям додаткових оплачуваних відпусток, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 6 квітня 2016 року N 270 (далі - Порядок).
Згідно із статтею 58 Закону за кожний рік державної служби після досягнення п'ятирічного стажу державної служби державному службовцю надається один календарний день щорічної додаткової оплачуваної відпустки, але не більш як 15 календарних днів.
Порядок надання державним службовцям додаткових оплачуваних відпусток визначається Кабінетом Міністрів України.
Пунктом 2 Порядку передбачено, що державним службовцям, які мають стаж державної служби понад п'ять років, надається додаткова відпустка тривалістю один календарний день. Починаючи з шостого року стажу державної служби ця відпустка збільшується на один календарний день за кожний наступний рік. Тривалість додаткової відпустки не може перевищувати 15 календарних днів.
Згідно із пунктом 3 Порядку додаткова відпустка конкретної тривалості надається державним службовцям після досягнення відповідного стажу державної служби.
Пунктом 4 Порядку передбачено, що додаткова відпустка, яка надається державним службовцям, належить до щорічних відпусток.
У перший рік державної служби в державному органі державному службовцю, який має стаж такої служби понад п'ять років, додаткова відпустка надається після закінчення шести місяців безперервної служби в цьому органі, якщо інше не передбачено законодавством.
Відповідно до пункту 12 Порядку державному службовцю, який відповідно до статті 35 Закону України від 16 грудня 1993 року N 3723-XII "Про державну службу" за стаж державної служби:
- 12 років набув право на отримання додаткової відпустки тривалістю 9 календарних днів, додатковий день надається після наступних двох років державної служби;
- 13 років набув право на отримання додаткової відпустки тривалістю 11 календарних днів, додатковий день надається після наступних трьох років державної служби;
- 14 років набув право на отримання додаткової відпустки тривалістю 13 календарних днів, додатковий день надається після наступних чотирьох років державної служби.
З урахуванням вищевикладеного, надання додаткової відпустки залежить від стажу державної служби та, на думку Нацдержслужби, така відпустка починає надаватися державному службовцю після п'ятирічного стажу державної служби, тобто за п'ять років стажу державної служби - 1 день відпустки, за шість років стажу державної служби - 2 дні, за сім років стажу державної служби - 3 дні і так далі. Тривалість додаткової відпустки не може перевищувати 15 календарних днів.
Згідно із Положенням про Міністерство соціальної політики України, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року N 423, Мінсоцполітики є центральним органом виконавчої влади, який забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері праці та соціальної політики, зайнятості населення та трудової міграції, трудових відносин, загальнообов'язкового державного соціального та пенсійного страхування, соціального діалогу, соціального захисту, а також проводить моніторинг у сфері оплати та нормування праці.
У зв'язку з цим для отримання більш детальних роз'яснень щодо надання державним службовцям додаткових оплачуваних відпусток рекомендуємо звернутися до вказаного міністерства.
Окремо повідомляємо, що листи міністерств, інших центральних органів виконавчої влади мають лише роз'яснювальний (інформаційний) характер і не встановлюють правових норм.
Голова К. Ващенко