ВИКОНАВЧА ДИРЕКЦІЯ ФОНДУ СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ
З ТИМЧАСОВОЇ ВТРАТИ ПРАЦЕЗДАТНОСТІ
ЛИСТ
04.10.2007 N 04-29-2056
Щодо сплати страхових внесків
Розглянувши ваш лист, повідомляємо, що ст. 112 Закону України від 19.12.2006 р. N 489 "Про Державний бюджет України на 2007 рік" (далі - Закон N 489) передбачено врахування саме періоду сплати страхових внесків до Фонду протягом останніх дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку, а не врахування страхового стажу застрахованої особи, оскільки до страхового стажу, відповідно до ст. 7 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням" ( 2240-14 ), крім періоду сплати страхових внесків до Фонду, зараховуються періоди тимчасової втрати працездатності, перебування у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами, перебування застрахованої особи у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, одержання виплат за окремими видами загальнообов'язкового державного соціального страхування, крім пенсій усіх видів, а також до нього зараховується загальний трудовий стаж особи до введення в дію цього Закону в порядку та на умовах, передбачених законодавством, яке діяло раніше.
Отже, дія ст. 112 Закону N 489 поширюється на осіб, які отримували допомогу по безробіттю (матеріальну допомогу по безробіттю) і, у зв'язку з цим, сплачували страхові внески до Фонду менше 6 місяців за останні 12 місяців перед настанням страхового випадку.
На осіб, які протягом 12 місяців до настання страхового випадку не мали можливості сплачувати протягом 6 місяців страхові внески у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю, відпусткою у зв'язку з вагітністю та пологами, відпусткою для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, дія ст. 112 Закону N 489 не поширюється, оскільки у ці періоди вони підлягають загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, а страхові внески на допомогу по тимчасовій непрацездатності, по вагітності та пологах, по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку не нараховуються.
Що стосується документів, підтверджуючих сплату страхових внесків, то запис у трудовій книжці засвідчує період трудових відносин між фізичною особою (працівником) і підприємством, установою, організацією або фізичною особою - суб'єктом підприємницької діяльності. Тому, для вирішення питання щодо застосування ст. 112 Закону N 489 при розрахунку допомоги нещодавно прийнятому працівнику, необхідна інформація про сплату цим працівником страхових внесків за період 12 місяців перед настанням страхового випадку. Така інформація надається з попереднього місця роботи працівника на запит страхувальника, або на вимогу самого працівника, у формі довідки про сплату страхових внесків за весь період роботи, або у трудовій книжці робиться помітка про їх сплату. Період отримання допомоги по безробіттю, якій відображений у трудовій книжці працівника, зараховується тільки до його страхового стажу при визначенні розміру допомоги по тимчасовій непрацездатності.
Заступник директора С.В.Буринський